Cele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?” | Yiannis Kalogerakis

  • Post category:HR News

🎥 “Astăzi e important să ai în companie pe cineva din generația millenials care să pună la îndoială lucrurile. Cele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?”. Cred că e important să implicăm noua generație în tot ceea ce facem pe…

Continue ReadingCele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?” | Yiannis Kalogerakis

Evoluție în HR: cele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?”

  • Post category:HR News

În 24 octombrie a avut loc la Cluj-Napoca evenimentul de referință în industria resurselor umane – expo-conferința HR Summit. Lipsa forței de muncă, schimbul repetitiv de job-uri, ideea de implicare cât mai activă, metodele de creștere a performanței, oferirea de experiențe, engagement-ul provenit atât din partea angajaților cât și din…

Continue ReadingEvoluție în HR: cele mai bune întrebări care te ajută să te dezvolți sunt “de ce?” și “de ce nu?”

“În relația cu autoritățile sau instituțiile publice ca angajatori, categoria cea mai frecventă de litigii este cea privind sporurile la salarii”, Cristina Bidiga, NNDKP

  • Post category:HR News

Cristina Bidiga este avocat din anul 2002 specializat în litigii și consultanță în domeniul dreptului privat și al insolvenței. Are o experiență de consultanță și reprezentare juridică extinsă în dreptul muncii, unde asistă clienți din industrii precum auto, producție, retail, servicii si altele. Cristina coordonează pe plan local biroul NNDKP din Cluj-Napoca care asigură…

Continue Reading“În relația cu autoritățile sau instituțiile publice ca angajatori, categoria cea mai frecventă de litigii este cea privind sporurile la salarii”, Cristina Bidiga, NNDKP

Antreprenorul român, resursa umană și radiografia pieței de muncă, săptămâna viitoare, la HR Summit

  • Post category:HR News

  Joi, 24 octombrie, are loc la Cluj-Napoca evenimentul de referință pentru industria de resurse umane,  HR Summit. Peste 200 de profesioniști din industria de HR și domeniile conexe, din România și din străinătate (consultanți, traineri, manageri, avocați specializați în dreptul muncii, antreprenori) sunt prezenți la eveniment pentru a împărtăși…

Continue ReadingAntreprenorul român, resursa umană și radiografia pieței de muncă, săptămâna viitoare, la HR Summit

Blind date with a book, campanie HR Summit x Bookster

  • Post category:HR News

Tematica acestei ediții HR Summit face referire la competențele angajaților dincolo de studii și de calificări. Totodată, se raportează la capacitatea specialiștilor de resurse umane de a dezvolta abilități, de a vedea dincolo de diplome, de a angaja atitudini și a construi pe motivația oamenilor de a învăța. Plecând de…

Continue ReadingBlind date with a book, campanie HR Summit x Bookster

„Common sense should always be the starting and endpoint of any strategy” | Toon Van Gastel, Touch Incentive Marketing

  • Post category:HR News

Moreover 9+ years of experience in the Loyalty & Incentive branche Toon is working for brands such as Samsung, Conduent, and Heineken. Toon is a true specialist in the developing and execution loyalty & engagement programs from an all-round perspective. In this keynote, Toon explains how the employee engagement program Samsung…

Continue Reading„Common sense should always be the starting and endpoint of any strategy” | Toon Van Gastel, Touch Incentive Marketing

Neuroplasticitate între performanță și rezistența la schimbare cu Laura Andronescu | HR Breakfast Cluj-Napoca

  • Post category:HR News

10 octombrie 2019, Charlie Upstairs Neuroplasticitatea este abilitatea creierului de se reorganiza și a crea noi conexiuni neuronale la orice vârstă. Asta înseamnă că, după ce participă la trainingurile în care compania investește, angajații au practic toate resursele pentru a face schimbările necesare, adică să aplice ce au învățat la…

Continue ReadingNeuroplasticitate între performanță și rezistența la schimbare cu Laura Andronescu | HR Breakfast Cluj-Napoca

“Oamenii au nevoie să aparțină echipelor și să aibă contribuții semnificative în echipele lor, în companii și în societate” | Dr. Yiannis Kalogerakis

  • Post category:HR News

Dr. Yiannis Kalogerakis (JMK Anthropocentric Corporate Training & Development [GR])– unul dintre cei mai cunoscuți traineri de origine greacă din industria resurselor umane, confirmă prezența în cadrul HR Summit Cluj-Napoca în data de 24 octombrie 2019.  De mai bine de 37 de ani, Dr. Yiannis dezvoltă și susține seminarii &…

Continue Reading“Oamenii au nevoie să aparțină echipelor și să aibă contribuții semnificative în echipele lor, în companii și în societate” | Dr. Yiannis Kalogerakis

„Noi suntem cei care punem presiune mai mare sau mai mică, în funcție de cât de orientați pe soluții suntem” | Dana Tudor Tănase

  • Post category:HR News

Managing Partner, Creative&Bright, Dana Tudor Tanase susține programe de training pentru echipe de middle management și top management și este implicată în proiecte de voluntariat, livrând cursuri de project management, leadership și motivație. S-a format în management si business development, absolvind cursurile de de Excelenţă in Management de la Asebuss, Master…

Continue Reading„Noi suntem cei care punem presiune mai mare sau mai mică, în funcție de cât de orientați pe soluții suntem” | Dana Tudor Tănase

„The biggest challenge of our present age is to teach the leaders to trust” | Veronika Wieland

  • Post category:HR News

Since 2001 she has been working as a trainer, facilitator, organizational developer, coach and visual practitioner as well. Since 2012 she is working in her own company by Wieland and Wieland Ltd. The facilitative approach became her natural way of working and leading. Her intention is to bring to the…

Continue Reading„The biggest challenge of our present age is to teach the leaders to trust” | Veronika Wieland

Conferinta “Innovate. Lead. Transform – Leadership in times of digital disruption”

  • Post category:HR News

Hart Consulting, in colaborare cu Corporate Office Solutions (COS) organizeaza conferinta “Innovate. Lead. Transform. – Leadership in times of digital disruption”, pe 17 octombrie 2019 la Hotel Marriott, Bucuresti.    Evenimentul isi propune sa atinga subiecte de leadership printr-un concept inovator, imbinand studierea ADN-ului psihologic al liderului roman cu elemente…

Continue ReadingConferinta “Innovate. Lead. Transform – Leadership in times of digital disruption”

Daniel Loewa, Head of HR Mercedes Benz România, Trust the process: acțiunile mici fac schimbările sustenabile

  • Post category:HR News

Daniel Loewa este Head of HR în cadrul Mercedes Benz România, companie cu aproximativ 130 de ani de istorie la nivel mondial. Daniel și-a petrecut aproape întreaga carieră în domeniul marketingului și vânzărilor automobilelor. A făcut trecerea către zona de HR în cadrul Mercedes Benz, fiind responsabil de employeer branding,…

Continue ReadingDaniel Loewa, Head of HR Mercedes Benz România, Trust the process: acțiunile mici fac schimbările sustenabile