Cine sunt liderii care au cea mai mare sansa sa gestioneze eficient tensiunea ce va veni in multe organizatii in urmatoarea etapa?
Leadership in “noua normalitate” In timp ce guvernele din intreaga lume sunt supuse unor presiuni tot mai mari de reluare a activitatii sociale si economice, liderii de pretutindeni iau decizii confruntandu-se cu incertitudinea si informatiile contradictorii. Deciziile care au dus la inchiderea afacerilor si carantinarea oraselor, desi au fost dificile, au reprezentat exercitii... Read More
Personalitatea si mediul de lucru virtual: Cum putem utiliza stiinta psihologica pentru a ne adapta si a fi performanti?
Avand in vedere contextul actual, multe organizatii au facut trecerea la lucrul de acasa. Virtualizarea mediului de lucru nu este un concept nou. In ultimii ani, odata cu cresterea cererii pentru un loc de munca flexibil si dezvolarea tehnologiei, multe companii aleg sa ofere angajatilor optiunea de a lucra virtual. Conferintele virtuale, platformele de... Read More
Mădălina Bălan, Managing Partner, Hart Consulting: „Este crucial ca o organizație să se asigure că selecteaza și promovează pe cine trebuie”
“Leadership-ul toxic este o chestiune ce ține de latura comportamentală, de derapaje neconștientizate și necontrolate. Atenția la detalii, conștiinciozitatea, pot fi ingrediente cheie pentru a avea performanță bună ca și contributor individual într-o echipă.”, Mădălina Bălan, Managing Partner, Hart Consulting. Mădălina Bălan este psiholog, senior consultant și Managing Partner de 15 ani pentru Hart Consulting,…
Read MoreLeadership Accelerator Workshop
“Companiile moderne înțeleg că resursele umane sunt factorul critic de succes. Dacă ne gândim la ce înseamnă rolul strategic al HR-ului: strategia de recrutare și selecție, strategia de performance management și recompensare, strategia de dezvoltare etc., este lesne de înțeles de ce o companie nu mai poate, într-o piață competitivă, fără HR și mai ales…
Read MoreClujul devine pentru două zile HUB-ul HR-ilor din Transilvania
Educaţia corporate în domeniul resurselor umane determină progresul companiilor prin training, teambuilding, pregătire profesională sau participare la evenimente de specialitate alături de profesionişti din industrie. Pe 29 şi 30 martie Cluj-Napoca găzduieşte cea de-a XII-a ediţie a Conferinţei de Resurse Umane HR Summit unde peste 200 de specialişti în resurse umane se întâlnesc pentru a…
Read MoreDavid Deacon, Chief Talent Officer, Mastercard – despre cum poţi dezvolta potenţialul companiei tale
De la servicii financiar-bancare, procesatori de plăți, audit, consultanță corporate și comerț online, programe complexe de fidelizare a angajaților, HR Summit propune o paletă largă de tematici, din care orice specialist de resurse umane are de învățat. Agenda evenimentului HR Summit Cluj cuprinde contur și se actualizează constant pe www.cluj.hrsummit.ro. Într-o piață competitivă condusă de…
Read MoreIn mai putin de o luna specialistii de Resurse Umane isi dau intalnire la Cluj-Napoca
Conferinta de Resurse Umane – HR Summit aduce pe 17-18 martie la Cluj-Napoca directorii de resurse umane si specialistii din acest domeniu, pentru a dezbate si invata cum sa punem in practica cele mai potrivite strategii care pot accelera dezvoltarea atat la nivel personal cat si profesional. Mizam pe calitatea vorbitorilor si a informatiilor furnizate…
Read More